Mentoria Silver

Planejamento e Estruturação da Mentoria no Trello
Antes de iniciar os trabalhos, a mentoria é organizada em conjunto com Flávia e Robson, utilizando o Trello como ferramenta de gestão. Esse planejamento permite mapear todas as etapas, definir prazos, acompanhar o progresso de cada trabalho e garantir que os objetivos sejam atingidos de forma estruturada e mensurável.

  1. Eneagrama — Autoconhecimento e Identificação do Perfil

O Eneagrama é uma ferramenta de autoconhecimento que identifica o seu eneatipo (um dos 9 tipos de personalidade). A partir dessa identificação, é possível compreender, de forma profunda:

  • Pontos fortes: quais são as suas qualidades naturais, talentos e comportamentos que impulsionam seus resultados.
  • Pontos a melhorar: padrões de comportamento, gatilhos emocionais e tendências que podem estar limitando seu crescimento pessoal e profissional.

Esse trabalho serve como base para toda a mentoria, pois permite que as próximas etapas sejam direcionadas com precisão para o seu perfil.

  1. Leitura dos Registros — Compreensão da Sua História

Nesta etapa, realizamos a leitura dos registros — que podem ser anotações, documentos, históricos de decisões ou memórias relacionadas à sua trajetória pessoal e empresarial. O objetivo é:

  • Identificar padrões repetitivos que influenciam suas escolhas.
  • Compreender de onde vêm certos comportamentos e crenças.
  • Fazer a limpeza dos registros, ou seja, reorganizar e ressignificar experiências passadas que ainda geram impacto negativo no presente.

Esse processo traz clareza e leveza, liberando espaço mental e emocional para novas possibilidades.

  1. PNL — Identificação das Crenças Limitantes

A Programação Neurolinguística (PNL) é utilizada para identificar as crenças limitantes — aquelas convicções internas, muitas vezes inconscientes, que bloqueiam os seus próximos passos. Exemplos comuns:

  • “Não sou bom o suficiente para crescer.”
  • “Dinheiro é difícil de conseguir.”
  • “Não posso confiar nas pessoas.”

Essas crenças, quando não identificadas, sabotam decisões, relacionamentos e resultados. Nesta etapa, o trabalho é:

  • Reconhecer as crenças que travam seu avanço.
  • Compreender como elas foram formadas.
  • Ressignificá-las, substituindo por crenças fortalecedoras que apoiem seus objetivos.
  1. Constelação Empresarial — Liberação de Bloqueios

A Constelação Empresarial é uma abordagem sistêmica que trabalha uma empresa, projetos, mostra o que precisa se despedir e também os novos caminhos profissionais — como um organismo vivo, influenciado por dinâmicas familiares, históricas e organizacionais. O objetivo é:

  • Liberar bloqueios que impedem o crescimento do negócio.
  • Revelar lealdades invisíveis ou conflitos ocultos que afetam decisões e resultados.
  • Restaurar o equilíbrio sistêmico, permitindo que a empresa flua com mais harmonia e prosperidade.

É um trabalho profundo, que conecta a história pessoal do empreendedor à saúde do negócio.

Resumo do Fluxo da Mentoria

  1. Planejamento no Trello — organização das etapas com Flávia e Robson.
  2. Eneagrama — autoconhecimento e identificação do perfil.
  3. Leitura e limpeza dos registros — ressignificação da história.
  4. PNL — identificação e transformação de crenças limitantes.
  5. Constelação Empresarial — liberação de bloqueios e equilíbrio do negócio.

Cada etapa se conecta à seguinte, formando um processo completo e integrado de desenvolvimento pessoal e empresarial.

Formato
Aulas gravadas
Investimento
R$ 3.500,00

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